Whitepaper Ontslag statutair bestuurder

Whitepaper Ontslag statutair bestuurder

Een statutair bestuurder is arbeidsrechtelijk gezien geen gewone werknemer, als hij al werknemer is. De statutair bestuurder heeft een bijzondere rechtspositie die zich op het snijvlak van het arbeidsrecht en het vennootschapsrecht bevindt. Zo geldt voor een statutair bestuurder bijvoorbeeld geen preventieve ontslagtoets en heeft hij een zorgplicht jegens de vennootschap en haar aandeelhouders. Bij het (voornemen tot) ontslag van een statutair bestuurder is het dan ook noodzakelijk om zowel arbeidsrechtelijk als vennootschapsrechtelijk de juiste route te bewandelen en stappen te zetten. In dit whitepaper wordt uitgelegd hoe dat kan worden aangepakt.

    Whitepaper aanvragen:


    Mogelijkheid tot rangwijziging van pandrechten – een puntsgewijze toelichting

    Nieuwe ontwikkelingen Financiering en Zekerheden Indien een ondernemer krediet verkrijgt van een financier, doorgaans een bank of investeerder, is het zeer gebruikelijk zekerheden te verstrekken aan die financier in de vorm van pandrechten op bijvoorbeeld debiteuren, bedrijfsinventaris en voorraden. Als…
    12 april 2021

    Failliet of niet? Hoe werkt een schuldeisersakkoord via de WHOA?

    De WHOA In 2020 zijn circa 3900 faillissementen uitgesproken. In 2019 waren dit er 4776. Ter vergelijking: in 2009, het eerste volledige jaar van de kredietcrisis, zijn er ruim 11.000 faillissementen uitgesproken.[1] Ondanks dat het aantal faillissementen in 2020 historisch…
    07 januari 2021

    Whitepaper Ontslag statutair bestuurder

    Een statutair bestuurder is arbeidsrechtelijk gezien geen gewone werknemer, als hij al werknemer is. De statutair bestuurder heeft een bijzondere rechtspositie die zich op het snijvlak van het arbeidsrecht en het vennootschapsrecht bevindt. Zo geldt voor een statutair bestuurder bijvoorbeeld…
    22 september 2020

    Aanmelden nieuwsbrief

    Ja, ik hoor het graag als Van Riet iets publiceert