Fusies en overnames

Toen u aan de fusie of overname begon, was u optimistisch. Dit is een goede keuze! Gaandeweg blijken de resultaten tegen te vallen. De integratie- en reorganisatiekosten dreigen hoger uit te pakken en bedrijfsculturen sluiten onvoldoende op elkaar aan. Hierdoor duurt het langer om een goed werkende organisatie te vormen. Daarbij moet het management wennen aan de nieuwe rolverdeling. Wat er na de fusie of overname in de onderneming gebeurt, is niet in onze handen. Wel kunnen we van meerwaarde zijn tijdens de onderhandelingen. Met garanties, waarborgen, flexibele regelingen en voorwaarden helpen we u. Zo voorkomen we dat áls het niet loopt zoals verwacht, ook het contract niet uitpakt zoals verwacht. Van intentieverklaring tot het sluiten van de deal, nooit verliezen we de realiteit uit het oog.